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集團(tuán)公司召開違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改工作動(dòng)員會(huì)
- 分類:黨團(tuán)建設(shè)
- 作者:集團(tuán)黨辦
- 來源:集團(tuán)黨辦
- 發(fā)布時(shí)間:2022-11-08 11:24
- 訪問量:
集團(tuán)公司召開違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改工作動(dòng)員會(huì)
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10月20日下午,集團(tuán)公司召開違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改工作動(dòng)員視頻會(huì)。主會(huì)場(chǎng)參會(huì)的有集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)楊樺以及其他在商的黨委成員、董事成員、總經(jīng)理助理、機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人;分會(huì)場(chǎng)有基層各單位領(lǐng)導(dǎo)班子、各部室及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記劉春來宣讀《路橋集團(tuán)關(guān)于開展違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改工作實(shí)施方案》,對(duì)此次專項(xiàng)以案促改工作的指導(dǎo)思想、時(shí)間安排、方法步驟和有關(guān)要求等作了詳細(xì)部署。
集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)楊樺結(jié)合上半年以來,集團(tuán)公司在全體黨員和干部職工中分別開展的為期三個(gè)月酒駕醉駕違紀(jì)違法典型案例專項(xiàng)以案促改、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改以及市委“機(jī)動(dòng)式”巡察整改工作等多方面問題進(jìn)行深刻剖析。指出,路橋集團(tuán)要按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求,與時(shí)俱時(shí),健全制度,防范風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范發(fā)展。對(duì)集團(tuán)機(jī)關(guān)黨總支、基層單位黨組織強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見:一是深刻認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)以案促改工作的重要性。通過召開以案促改專題會(huì)議,希望各個(gè)單位抓好班子帶好隊(duì)伍、營造良好政治生態(tài),同時(shí)教育身邊人要增強(qiáng)紅線、高壓線意識(shí),堅(jiān)持以“案”為基礎(chǔ)、以“促”為關(guān)鍵、以“改”為目標(biāo)。二是深刻反思在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面是否存在領(lǐng)導(dǎo)弱化、責(zé)任淡化、監(jiān)管虛化等問題。要通過提高政治站位,加固對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定重要性認(rèn)識(shí);要嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,做好責(zé)任壓力傳導(dǎo)工作;要強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),嚴(yán)格糾治“四風(fēng)”。三是注重從強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳教育引導(dǎo)、強(qiáng)化日常監(jiān)督、健全完善工作機(jī)制、深化作風(fēng)能力建設(shè)等五個(gè)方面做好以案促改工作。楊總號(hào)召全體黨員和干部職工明確集團(tuán)下步發(fā)展目標(biāo),統(tǒng)一思想、振奮精神、挖掘潛能、擔(dān)當(dāng)作為,力爭(zhēng)把路橋集團(tuán)打造成為全市全省乃至全國一流建筑施工企業(yè)。
集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理梁建華總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào),各單位黨組織要緊緊圍繞違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神違規(guī)吃喝典型案例專項(xiàng)以案促改工作切實(shí)扛起主體責(zé)任,嚴(yán)格按照實(shí)施方案的具體要求認(rèn)真抓好落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、成員,特別是“一把手”要牢記作風(fēng)建設(shè)無小事。既要率先垂范,帶頭遠(yuǎn)離酒局、飯局,堅(jiān)決抵制違規(guī)飲酒、違規(guī)吃喝的不正之風(fēng),維護(hù)黨員干部良好形象,又要敢抓敢管、真抓真管,加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常教育工作。對(duì)苗頭性、傾向性強(qiáng)的問題,及時(shí)抓早抓小,約談提醒,筑牢思想防線,堅(jiān)決糾正因飲酒滋事的腐敗、安全及作風(fēng)問題。集團(tuán)公司紀(jì)委要切實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任,把嚴(yán)的主基調(diào)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神,堅(jiān)決清除不正之風(fēng),始終以良好的態(tài)度對(duì)待黨員干部違規(guī)吃喝問題,持續(xù)深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的監(jiān)督問題。對(duì)發(fā)現(xiàn)的頂風(fēng)違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處、絕不姑息,同時(shí)追究所在單位黨組織的主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)察責(zé)任,持之以恒鞏固拓展作風(fēng)建設(shè)成效。
就如何真抓實(shí)干,全面提升工作水平梁總對(duì)集團(tuán)機(jī)關(guān)黨總支、基層單位黨組織提出建議:各單位要結(jié)合實(shí)際,找差距補(bǔ)短板,更新觀念、創(chuàng)新發(fā)展、提高質(zhì)量和效益,著力解決機(jī)制體制問題,特別是激勵(lì)和約束機(jī)制不健全、執(zhí)行力度不足、不擔(dān)當(dāng)不作為、懶政怠政等問題。要圍繞年度工作目標(biāo),以綜合管理、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、廉政、質(zhì)量、效益、穩(wěn)定、人才培育為中心,以科學(xué)發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展為主線,以戰(zhàn)略重組、機(jī)制體制改革、強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合為主體,以調(diào)整管理方式、謀求最高效益、提高職工幸福生活、讓員工滿意為目標(biāo),以加強(qiáng)黨的基層建設(shè)為保障,全面推進(jìn)路橋集團(tuán)安全健康有序穩(wěn)定發(fā)展。

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